Derechos Civiles
En AC Transit, estamos comprometidos con los derechos civiles
La Oficina de Derechos Civiles y Cumplimiento de AC Transit es la responsable del cumplimiento de las normativas en las áreas de Cumplimiento de Contratos, Título VI, Igualdad de Oportunidades de Empleo y de las regulaciones estatales y federales relacionadas con las drogas, el alcohol y la concesión de licencias. El equipo es el responsable de cumplir con todos los programas federales y estatales, de presentar informes, de implementar los programas y hacer un seguimiento permanente de ellos, de los requisitos para la participación pública externa, de las necesidades de capacitación interna, del análisis reglamentario de datos que sea necesario, de mantener los archivos, de realizar las pruebas que sean necesarias de drogas y alcohol de forma continua, y de verificar y el mantener las licencias, de acuerdo con las regulaciones del Departamento de Transporte de EE. UU., la Administración Federal de Transporte y el Estado de California.
Además de cumplir con los requisitos reglamentarios federales y estatales, el Departamento de Cumplimiento y Oficina de Derechos Civiles es el responsable de la distribución interna y la supervisión de nuestros esfuerzos para lograr la Igualdad de Oportunidades de Empleo. Nos comprometemos a brindar igualdad de oportunidades para toda la fuerza de trabajo diversa que representa la riqueza cultural del entorno en el que vivimos.
TÍTULO VI y Asistencia lingüística
AC Transit se compromete a garantizar que no se excluirá a ninguna persona de participar en sus servicios, ni se le negará los beneficios de estos, por motivos de raza, color o nacionalidad, como lo ampara el Título VI de la Ley de Derechos Civiles.
TÍTULO II DE LA LEY PARA LOS ESTADOUNIDENSES CON DISCAPACIDADES (ADA)
AC Transit se compromete a garantizar que a ninguna persona se le niegue el acceso a sus servicios, programas o actividades debido a una discapacidad.
Modificación y adaptación razonable (ADA)
AC Transit se compromete a garantizar que todas las personas, incluso quienes tengan alguna discapacidad, tengan acceso a los servicios y a los programas, y a aplicar adaptaciones o modificaciones razonables a las políticas, las prácticas y los procedimientos.
Igualdad de oportunidades de empleo (EEO)
Desde AC Transit, brindamos igualdad de oportunidades de trabajo y nuestra cultura organizacional fomenta la inclusión a través de una fuerza de trabajo estable, que refleja las comunidades diversas y multiculturales a las que atiende.
Programa para las Empresas Comerciales Desfavorecidas (DBE)
Los objetivos del Programa para DBE de AC Transit son garantizar que no haya discriminación en la concesión y administración de contratos con fondos federales y propiciar la competencia equitativa durante la solicitud de dichos contratos.
Para conocer la declaración de políticas del Programa para DBE del distrito, haga clic aquí: Declaración de políticas del Programa para DBE
Programa para Empresas Comerciales Locales Pequeñas (SLBE)
Los objetivos del Programa para SLBE de AC Transit son los siguientes: incrementar las oportunidades de adjudicación de contratos a las empresas locales pequeñas que participen en actividades relacionadas con contratos y adquisiciones en el distrito (no a nivel nacional), incrementar la circulación de dólares dentro del área de servicio del distrito y promover el desarrollo de la pequeña comunidad empresarial local.
Objetivo propuesto para DBE entre 2020 y 2022
Posterior a la consulta de las partes interesadas de la región y al personal de la Administración Federal de Transporte (FTA), AC Transit estableció que las DBE tendrán un objetivo general del 10 % durante los años fiscales federales (FFY) 2020 – 2022.